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最高のベストプラクティスを社内で再現

ONE Conne

AIアバターロープレサービス

会議・商談・人材育成の課題

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サービス提案のクオリティに

ばらつきがある

担当によってお客様に伝わらない

報告の精度が低い

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社内のトップ営業と同じような
商談をしてほしい

営業活動のプロセスや
ノウハウが共有されていない

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人材育成をする時間がない

指導やチェックに時間がかかる
または時間を取れない

営業の属人化した状態の組織では、営業の成果が各営業担当者のスキルや人間関係によって大幅に変わってしまうため、

チーム全体として安定した成果を上げることが難しくなります。

ONE Conne

が解決します。

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AIアバターとの
ロールプレイング

トップ営業のキーアクションを元に
商談内容を分析、チェック
→商談のレベルアップが可能

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トップ営業のノウハウ共有

過去の商談を元に顧客ごとに
有効なキーアクションをデータ化

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適切な報告と情報共有

商談の内容を自動まとめ
→セルフチェックを行った上で
シンプルで早い報告が可能

特長 1

目標設定機能で最高の商談構造 と 比較しAIがフィードバック

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特長 2

ユーザ別ですべてのアクション達成率を可視化 

自身の営業傾向をセルフチェックし改善に活かす

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画面例2.png

※上記のうち一部機能は今後実装予定となります。予めご了承ください。

Key Strengths 1

達成チェックによる
商談スキルアップ

営業強化

「何が足りていないか」を言語化

▶︎ 成果がでている人のキーアクションの明確化

▶︎ 商談相手を分析、必要な情報が漏れていないかセルフチェックで確認

▶︎ 達成率のセルフチェックも可能

商談内スキルのレベルアップ

営業の属人化軽減

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▶︎ 必ずクリアしないといけないファクトチェックが各自で可能

▶︎ 育成人数が多くても一定レベルでの自動チェックで指導者の負担軽減

▶︎ ロープレ録画からチェックまで自分で何度でも挑戦して上達できる

▶︎ 「人によって教え方が違う」を解消

即戦力が身につく
指導担当の負担も削減

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Key Strengths 2

ファクトベースの
チェックで
育成フォローアップ

人材育成

ロールプレイングのチェック負担が軽減

Key Strengths 3

AIアバターの評価による
スキル・人事評価の
最適化

評価

評価基準の明確化と
シンプル&フェアな人事判断

▶︎ ロープレ内容をAIが自動でスコア化・フィードバック

▶︎ 評価結果はセルフチェック+上長確認で即時共有

▶︎ 面談・レビューの準備時間を大幅に削減

▶︎ 管理者も部門ごとの傾向やスキル分布をひと目で把握

部下との質の高い対話や、
戦略的な育成施策の立案に活用

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ONE Conneで出来ること

アバターごとに目標や前提条件を設定、

様々なシチュエーションでロープレ可能

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定量的・定性的な観点からの

具体的なフィードバック

組織全体との比較で客観的な評価を確認

お困りごと報告でトラブルや要望をサポートに通知

月ごとの利用状況など組織全体の

フィードバックやアバター管理が可能

管理機能

部署別・スキル別など各種ランキング機能

管理機能

※上記のうち一部機能は今後実装予定となります。予めご了承ください。

​提供体制

AIアバターツール「ONE Conne」は

株式会社カクシンと開発元であるジャンプアップ株式会社が強固なパートナーシップを築き、

サービスの品質・運用を一体となってご提供しております。

お客様

直接契約・窓口

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​資金提供・監修・連携

AIアバターツール

ONE Conne

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